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| 研修生・実習生事業を通じて、研修生、企業様全てが喜ばれるように！ | ||
ごあいさつ
日本にやってきた研修生達には、
企業と研修生がＷＩＮ－ＷＩＮの関係が築けいるように
企業様からは、「[研修生が来て良かった返したくないよ」
研修生・実習生からは「もっと日本に居たい。」
と言われる関係を築けるようにサポートをします。
よく言われておりますが、日本の労働力不足は深刻の一途をたどっております。
研修生・実習生の数も年々増えております。
３年間、家族と離れ言葉が分らない国で働くことは本当に覚悟の居ることです。
日本にとっても、諸外国にとってもこの制度は本当に必要な制度だと思います。
帰国した研修生の中には、日本での経験を活かして会社を興した研修生・実習生が
多くいます。
また、日本に来れたことを本当に感謝しています。
この事業に係わる全ての人が、笑顔になれるように。
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ウインズコーポレーション国際事業部 |
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千葉局 |
外国人研修制度は、日本国内に発展途上国の若者を受け入れ、
日本で知識・技能を身につけてもらうことで、国際貢献をはかる国の制度です。
受け入れ企業の比較的年配の担当者様から、
「研修生が素直で真剣に取り組む姿は、昔の日本人を見ているようで、若返るよ。
今の日本人にはない良さが彼らにはあるね」とよく言われます。
しかし、そんな嬉しい事を言ってくださる担当の方も最初は、
「言葉も文化も違う外国人と上手くやっていけるだろうか？」
「どんな手続きがひつようなのだろうか？」
と不安でいっぱいだったそうです。
そこで、ウインズコーポレーション 国際事業部では、そんな不安を気軽に相談
できるように無料相談センターを設けました。
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返答は弊社営業時間になります。